第356章 人才难寻

苏易惊讶的表情停顿了一会,确认的眼神看向邓维纶。

“三千万?这数据靠谱吗?”

“苏总,这数据我们是根据历史数据分析出来的,绝对是靠谱的数据,校园网数据上下浮动不会超过15%。”

苏易听到邓维纶再次确认的声音,内心真为校园网感到悲哀。

这数据下滑太大了。

校园网按理说优势也不少,在营销战的过程中,虽然开局之势落后于开心网,但用户属性的优势还在的。

于是看向邓维纶疑惑的问道:

“校园网的用户数据怎么下滑这么快,他们的营销资金不是一直跟着我们投入吗?”

邓维纶把PPT翻开一页,看向苏易接着说道:

“苏总,针对这个情况我们也是做了详细的分析。”

“校园网大约投入的营销资金大概是二十五亿左右,比我们少十亿。”

“差异主要是体现在我们前期的投入,及校园网后期投入与我们还是有一定距离。”

“但他们的用户的转换率似乎比我们低很多,而且代理商里面有传说,他们投入的地推广告,很多并没有发到用户手里。”

苏易一听,就知道怎么回事,十有八九校园网内部与代理商有套现的合作。

这种情况开心网的营销机制里面早就有针对规避。

线下有专门的随机调研,而且传单激活系统里面,针对代理商与派送员、激活用户有很严格的逻辑检测,一旦发现数据存在可疑,代理商的资质就会被开心网取消。

苏易看着投屏的校园数据,这一周用户数据下降稍微有点稳定,营销金转化率也提高了。

苏易转头看向邓维纶说道:

“邓总,这一周,似乎校园网的营销数据不错,是什么原因知道吗?”

“苏总,这一周校园网的合作推广的代理商换了四个,而且听说校园网的副总裁赵兆文分管了财务。”

苏易听到校园网的组织变动,之前针对校园网的组织结构,开心网这边做过很详细的调研。

特别是高管的情况,知己知彼才能百战百胜。