第71章 老师不够用那就自己培养

还能不能好好的做闺蜜了?

看着没好气的望着南茜的苏菲,李鸿飞差点儿笑出声:不是吧,这就卷起来了?

看着已经开始“卷”起来的苏菲和南茜,凯瑟琳想了想,说道:“我有点担心,你们公司现在对你们这么重视,辞职的话……恐怕不好办吧?”

“……”

苏菲和南茜齐齐的皱起了眉头。

凯瑟琳不说,两人还真没想到这个问题,可此刻听凯瑟琳这么一说,两人也觉得这件事开始棘手起来:凯瑟琳说的没错,恐怕辞职这件事还真有点麻烦,公司确实不可能这么轻松的答应自己的辞职请求。

苏菲倒是个果断的,虽然知道这件事挺难办,但她更知道这个机会对于自己来说多么重要,咬了咬牙,她果断的说道:“实在不行,我就强行离职。”

南茜也不傻,同样清楚这次的机会对于自己的意义,也感冒说道:“我也是!如果公司不同意,我就强行离职。”

“不至于不至于,没到那个份上,这件事其实很好解决,”看着激动的苏菲和南茜两人,李鸿飞摆摆手笑道:“这样,你们明天上班的时候就跟你们老板把情况说明白,然后跟你们老板说,他们可以选派出一名员工来我这儿免费接受培训,等学成了之后就能顶替你们的位置,至于你们,可以等新人到岗之后再正式辞职,这不轻轻松松的就把问题解决了么。”

免费给自己现在的公司培训新人?

并且可以等培训的新人上岗之后再让自己两人正式离职?

苏菲和南茜心里顿时感动无比,她们当然明白李鸿飞这么做的原因,说到底,还是为了给自己增加一些离职的筹码,让自己离职的时候能够与公司好合好散——能够这么为自己考虑,这一刻,两人心中越发确定了跟着李鸿飞干是个正确的选择。