几个月前，母司带车队去沙漠玩，结果耽误了香港分公司的开业典礼，虽然方自归没说任何重话，但母司感觉到了方自归的不满，才开始萌生离开公司的想法。

母司跟人谈生意，凭对方的肢体语言就知道价格是不是到位了，很少出差错，所以母司要感觉到方自归真实的不满，自然很容易。然后，母司觉得很惭愧，觉得方自归一心扑在工作上,方自归的字典里,就没有“休年假”这两个字，而自己每年要带俱乐部的车友出去几趟，常常一去就是十来天，就觉得对方自归很不公平。并且，母司意识到，对方自归来说，工作的每一分钟都是在享受，方自归可以充满激情地从起床忙到上床，而自己是没有这种状态的，自己不认为工作是一种享受，这本质上就是一个巨大的分歧。开始感到方自归对自己的不满后，母司就开始琢磨怎样改变现状。

复行科技渐渐上了轨道，母司不像创业初期那么拼了，也不想那么拼了。母司想来想去，觉得让方自归的996工作制和自己的966工作制互不影响，而两人还能按照666和999的方式继续做兄弟，唯一办法就是自己从复行科技退股并退出。

退股在技术上是容易实现的，因为现在常年都有一些投资基金追着复行想投资，退股的话，找几支基金接盘就可以了。按照两年前红星资本投资复行时的估值，母司手中的股份就已经价值上亿，这两年公司又在快速发展，退出时的估值肯定会更高。母司觉得，退了股，拿到钱，自己接下来做个不用996的什么生意，那以后每次去沙漠和无人区撒野，就没有任何心理负担了。

母司心里已经做出了退出公司的决定，但是当着方自归的面，感觉彻底退出公司这种话，实在是说不出口，就像“会议你迟到，后果很严重”这种话，方自归对母司也说不出口一样。母司纠结了几个月，一直开不了口，眼看就快到下一个越野的活动窗口期——国庆节，就出现了一个契机——微信。

微信是这一年刚刚出现的一个新鲜事物，程果做为对新鲜事物很感兴趣的一个投资人，在主要基于手机端和移动通信网络的即时聊天工具微信一出现时，就注册了一个微信账号。后来程果怂恿方自归和母司也注册了微信账号，然后建了一个叫做“复行科技股东群”的微信群，把方自归、母司、闻总、褚公子都拉进了群里，说以后有什么有关复行的大政方针要讨论，或者有什么复行的最新动态要分享，可以在本群进行。结果，“复兴科技股东群”一出现，母司就眼前一亮，觉得自己退股的想法，倒是很适合在这个群里进行分享的。

股东群出现后没几天，方自归把复行科技刚拿到的国家创新十佳奖的奖杯和奖状，拍照发到了群里，大家都很受鼓舞。这时母司正在澳大利亚出差，他紧跟着就在群里说，自己经过深思熟虑，决定激流勇退股，而且是全身家而退，让其他股东都觉得非常突然。

“我喜欢玩车，但是你又没这个爱好。”母司说，“我在外面玩，你在公司里拼命工作，我觉得很不好意思，觉得对你很不公平。你说你要做到八十岁……怎么说呢，如果说我到了六十岁，其实我也不想退休，我也愿意干到八十岁。但这些年，我收不住我的心，我得出去玩啊。如果这些年我不玩车，到六十岁我就玩不动了。克多，你跟我去过沙漠，应该也有这个经验。所以我就想呢，我退出公司，不要影响兄弟的事业，不要拖公司的后腿。我自己呢，做个不用那么天天盯着的生意，想玩车了，随时可以出去，两不妨碍。所以我的意思，就把我的股份卖给你们几位。”

程果说：“母司，你和克多一起创业，一步一步走到今天多少不易啊！现在公司发展越来越上轨道了，你怎么会在这个时候想退股呢？你想想……”

程果重点回顾了过去光辉的和不光辉的岁月，并展望了未来岁月的光辉，说了一会儿才停下来。